Positiv abheben mit Stellenanzeigen

Wieso eigentlich noch Print – Stellenanzeigen Bist Du Unternehmer*in und fragst Dich, wieso Du überhaupt noch Stellenanzeigen in Printmedien schalten sollst? Diese kosten schließlich einen Haufen Geld und haben in der Vergangenheit keinerlei Erfolge gezeigt. Dann stell Dir bitte einmal folgendes Szenario vor: Du bist unzufrieden mit Deiner derzeitigen Arbeitsstelle. Du sprichst häufig mit Deiner…

Faktoren nachhaltiger Personalpolitik

Nachhaltige Personalpolitik – was ist das eigentlich? CSR (Corporate Social Responsibility) steht lt. IHK für „gelebte unternehmerische Verantwortung gegenüber Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten sowie soziales und ökologisches Engagement.“ Nachhaltige Personalpolitik ist also Bestandteil einer ganzheitlichen, werteorientierten Unternehmensführung. Eine wertschätzende Unternehmenskultur und eine hohe Mitarbeiterorientierung führen langfristig zu zufriedenen, dem Unternehmen verbundenen, engagierten und somit produktiven…

Interview Employer Branding mit Werbezunder

Professionelle Personalgewinnung: Wie locke ich die richtigen Mitarbeiter an? So lautet die Überschrift des Interviews, das das Online Magazin „Werbezunder“ Ende März 2015 mit mir führte. Werbezunder stellt in seinem Online Magazin sehr informative, anschaulich gestaltete Tipps zum erfolgreichen Onlinemarketing zur Verfügung. Hier geht es um Design, Marketingtrends wie z.B. Unternehmensvideos und Social Media. Besonders…